שיחה עם דייב בייקר

מאחורי הסיפורים

דייב בייקר, במאי סרטים

בסדרה זו, נראיין כמה מהתורמים הוותיקים והמוכשרים של BitterSweet על אמנות סיפור הסיפורים. סיפורי BitterSweet טובים רק כמו האנשים שמספרים אותם, אז בסדרה זו, נלך אל מאחורי הקלעים כדי להציץ אל הפנים שמאחורי הסיפורים שלנו. ממה שעורר את התעניינותם במלאכה, מה הופך סיפור לטוב ומדוע הם תורמים, ראיונות אלה מתעמקים בפן האישי, המקצועי והטרנספורמטיבי.

"שיתוף פעולה שומר אותנו נאמנים לסיפור." - דייב בייקר

חלק חמישי בסדרה זו מציג את דייב בייקר, המנכ"ל והבמאי התורם לסרטים של BitterSweet. כאיש מקצוע יצירתי, לדייב מגוון כישורים, החל ממפיק וידאו, במאי ועורך ועד לתקשורת מדיה, מיתוג, פרסום דיגיטלי ועיצוב אתרים, אך אהבתו האמיתית היא יצירת סרטים דוקומנטריים. לפני שהפך למנכ"ל, דייב התחיל את דרכו כתורם לסיפורים של BitterSweet. בנוסף לעבודתו היצירתית, דייב אוהב פרוסת פיצה טובה, שקית מעוצבת היטב, יומני מולסקין ואת אשתו היפה ובנו המקסים, כהן. קראו את הראיון המלא שלו למטה.

מה עורר את התעניינותך בקולנוע לראשונה?

DB / נפלתי קצת לתוך זה. תמיד קיבלתי השראה מאולפני האנימציה הגדולים. אהבתי את הרעיון של להחיות דמות מהדמיון וליצור יקום אינסופי שבו צעצועים יכולים להתעורר לחיים או פילים יכולים לעוף. האפשרויות היו אינסופיות.

כשהתחלתי ללמוד באוניברסיטה, לא ממש ידעתי מאיפה להתחיל, ו"מדיה" נשמע כמו הכיוון הנכון. לא ידעתי שמדיה היא יותר כמו "תקשורת חדשותית" ומצאתי את עצמי בשיעורי עיתונאות במקום בכל דבר שקשור לאנימציה. בשיעורים האלה למדתי על כוחו של סיפור סיפורים להשפיע על שינוי, ומהר מאוד התאהבתי בלספר סיפורים על אנשים אמיתיים שעושים עבודה בעלת משמעות בעולם. אותם עקרונות של סיפור סיפורים שראיתי שוב ושוב בסרטי פיקסאר היו ניתנים להעברה לסרטים אנושיים, בעלי חיים שרציתי ליצור עכשיו - רק דרך שונה להסתכל על זה. וכך, יצירת סרטים דוקומנטריים הפכה למוקד שלי.

"אנחנו צריכים לאתגר את עצמנו כדי להשתפר בראייה, בהמתנה ובהקשבה לרגעים."

מהו האתגר הגדול ביותר שלך בסיפור סיפורים דרך סרטים?

DB / אני חושב שתמיד יש לחץ לעשות משהו חדש או להשתמש בטכניקות או בכלים העדכניים ביותר כדי ליצור את התמונות הכי מדהימות. אני לא חושב שלחץ זה דבר רע כשלעצמו, אבל כשאנחנו מוצפים בשלמות המעוצבת של עולם האינסטגרם, לעתים קרובות מרגיש שהרף נקבע לרמה בלתי מושגת - והאתגר של "לעשות משהו חדש" הופך למכה. במקום זאת, אני חושב שאנחנו צריכים לאתגר את עצמנו כדי להשתפר בראייה, בהמתנה ובהקשבה לרגעים - רגעים שגורמים לנו ולקהל שלנו להרגיש ולחשוב עמוק יותר ולאורך זמן - שמאתגרים את נקודות המבט שלנו ואולי אפילו משנים את החשיבה שלנו.

מהו ההיבט האהוב עליך בעשיית סרטים?

DB / ההיבט האהוב עליי בלכידת סיפור חדש הוא לפגוש אנשים חדשים. עם סוג עבודת הווידאו שאני אוהב לעשות, אני זוכה לבלות זמן רב עם האנשים שאני מתעד. זה בונה קשר חזק וחברות שיישארו לכל החיים. אין דבר מספק יותר מלשתף את הסיפור שלהם.

"אני זוכה לקחת חלק בסיפור הסיפורים האלה, ובתקווה, להביא קצת השראה לחייהם של קהל BitterSweet." - דייב בייקר

מה מעורר בך השראה ומניע אותך?

DB / אנחנו חיים בעידן של עומס מידע, ולא חמק מעיניי שאני מוסיף לתפריט צריכת המדיה. עם זאת, בסופו של דבר, הסיפורים שאני זוכה לעבוד עליהם משנים חיים. בין אם זה יצירת הזדמנויות כלכליות עבור פליטים שהתיישבו לאחרונה ברוד איילנד או תיקון לבבות של תינוקות בסין - אני זוכה לקחת חלק בסיפור הסיפורים האלה, ובתקווה, להביא קצת השראה לחייהם של קהל BitterSweet. הם עשויים לשתף את הסיפור עם חבר, והחבר הזה ישתף אותו עם מישהו אחר - עד שאולי, רק אולי, האדם הנכון יחווה את הסיפור ויעניק לארגון הזה מיליון דולר. בלתי אפשרי? אולי אתה יכול להיות האדם הזה.

למה אתם תורמות לפרויקטים של BitterSweet?

כולם אומרים (ואני מסכים), שצריך לעשות יותר עבודה אישית. זה נותן חיים. זה דוחף אותנו לנסות דברים חדשים. אבל לעתים קרובות, חסרה לנו המשמעת או המבנה כדי להשלים את הפרויקטים שלנו. BitterSweet Monthly מציע פלטפורמה, עם מבנה (כלומר: לוח שנה עריכה) שמאתגרת אותנו לבצע את העבודה האישית שלנו. כן, יש הדרכה מסוימת מהצוות לגבי נושאים או נושאים לחקור, אבל ברוב המקרים, יש חופש לגשת לכל סיפור איך שנראה לנו לנכון. הידיעה שיש לי את התמיכה והאחריות של צוות BitterSweet מעוררת בי אנרגיה ומדרבן אותי להשקיע מאות שעות על יצירה שאני באמת גאה בה, שתועיל לקהל BitterSweet ולארגון המוצג.

איך ניגשים לסיפור?

אני/DB ניגש/ת לכל סיפור על ידי הקשבה ראשונה - רצוי בלי מצלמה. זה בונה רמת אמון ודיווח עם הנושא/ים. לאפשר למישהו שאתה לא מכיר לעקוב אחריך עם מצלמה במשך כמה ימים יכול להיות די מרתיע. זו הרבה לבקש ממישהו. האם הנושא שלך בוטח בך או לא, זה יקבע אם הוא/היא ירדו מהערנות ויחלקו/ה כמה מאותם רגעים של שינוי פרספקטיבה שהזכרתי לעיל.

האם תוכל לתאר תקופה שבה דחפת את עצמך באופן יצירתי בפרויקט של BitterSweet?

DB / ישנם פעמים שאנחנו מבקשים דרישות גדולות מאוד מהארגונים שאנחנו עובדים איתם - לפעמים זה עובד, לפעמים לא. במקרה אחד, היינו צריכים ליצור סצנת בית בושת בספרד (למחרת) - אנשי הקשר שלנו בשטח הצלחנו לפנות חדר קטן בכנסייה שהיה מלא עד אפס מקום - מקררים, ארונות, שולחנות ועוד, ואז לביים אותו עם כל פריטי הריהוט הנדרשים מחדר בית בושת. מישהו בכנסייה הכיר חבר שהיה לו מחסן מלא באביזרים. איכשהו הכוכבים הסתדרו, והצלחתי לבצע את הסצנה, והכל בזמן שהכנסייה התרחשה בחדר הסמוך.

Madrid 121 Heels

הצלת חופש / מה שנדרש מקורבנות סחר כדי להפוך לשורדים

כיצד שיתוף פעולה משפיע על תהליך היצירה שלך?

DB / שיתוף פעולה שומר אותנו נאמנים לסיפור - שומרים על הנחות היסוד וההטיות שלנו תחת שליטה. כשיש כמה זוגות עיניים שצופות ומקשיבות ואז משמשות כלוח תהודה, יש סיכוי טוב יותר להצלחה. הרבה דברים קורים כשיש צוות קטן בהפקה - הרבה פרטים לעקוב אחריהם - סיפור, הקשר, צוות, ציוד, לוגיסטיקת נסיעות, ארוחות, מערכות יחסים, רגישויות בין-תרבותיות וכו'. שיתוף פעולה שומר אותנו על המסלול הנכון. חלק ניכר מתהליך היצירה הוא פנימי, שבו אנחנו נתקעים לעתים קרובות בראש שלנו. שיתוף פעולה מוציא אותנו מבידוד ומעשיר את התוצר הסופי.

האם יש דוגמה כיצד שיתוף פעולה דחף אותך לגשת לסיפור בצורה שונה?

צוות הסיפור של BitterSweet עבור קרן מורנינג סטאר / DB כלל כותב, צלם ובמאי סרטים (אני עצמי). לכל אחד מאיתנו היו תפקידים ותוכן ייחודיים שתיעדנו. לפני הטיול, הנחתי שהסיפור צריך להיות על מרדית טורינג, המנהלת הבינלאומית של קרן מורנינג סטאר. היא הייתה דמות מעניינת, לאחר שהעתיקה את עצמה לסין כדי לעזור לילדים עם לבבות שבורים. ברגע שהגענו והתחלנו לראות את הפעילות בבית, ידעתי שאני צריכה לנטוש את הרעיון הזה. כשקשבתי לראיון שערכה הכותבת שלנו, ג'סיקה מנקארי, התברר שהסרטון צריך להתמקד במערכת היחסים בין מטפלת לאחד מתינוקותיה - ושההקשר יינתן על ידי מרדית. הבנה זו הייתה מרכזית בצילומים שצולמו לאורך שלושת הימים. וככל שהסיפור הורכב, רכיב הווידאו השתלב בצורה מושלמת בנרטיב.

Morning Star 506

קרן כוכב הבוקר / הפעימות הקטנות והחזקות ביותר בבייג'ינג